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川航集团开展国有企业三项制度改革创新实践专题培训
来源:川航集团
时间：2024年05月28日
为扎实贯彻党的二十大精神，深入学习贯彻习近平总书记关于国企改革的重要论述和对四川工作的重要指示精神，认真落实省委十二届四次、五次全会的决策部署，进一步增强改革意识，扎实推进新一轮深化国企改革行动，经集团党委同意，5月23日，公司组织开展了《国有企业三项制度改革创新实践》专题培训。集团公司领导、中高层干部及分、子公司领导班子成员、人力资源业务负责人以及相关业务人员参加了本次培训。
本次培训邀请了深圳市力鼎管理顾问有限公司董事长、首席顾问，国有企业三项制度改革咨询专家卢锐军老师进行授课。重点围绕人力资源管理的系统工程，岗位体系、薪酬体系、绩效体系的优化创新方面进行了系统全面、生动鲜活地讲解，并就典型案例进行了分享及解析。
集团公司党委副书记杜坤飞主持了本次培训并在总结时强调，各企业、各部门要以此次培训为契机，紧密结合实际分析思考，深入学习领会、运用转化好培训成果，积极探索企业改革发展的有效路径和举措，全力抓好改革重点任务，在破难点、补短板、强弱项、创特色上下功夫、见成效，切实将国企制度优势转化为治理效能，不断提升公司治理能力和水平，持续谱写川航高质量发展新篇章。
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川公网安备：51010402000507号
